Shari’ah Enterprise Theory (Amanah) Pada Pendekatan Behavioral Accounting Dalam Menilai Shari’ah Microfinance (Studi Kasus Pada Koperasi Syariah Lamongan)
DOI:
https://doi.org/10.30999/jsn.v1i1.769Abstract
Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui penerapan Shari’ah Enterprise Theory khsusnya tingkat amanah dengan pendekatan behavioral accounting dalam kinerja manajerial koperasi syariah Lamongan dengan study kasus koperasi BMT Bina Ummat Sejahtera Lamongan. Penerapan amanah dalam menjalankan manajerial di Microfinace seperti koperasi syariah memang tidaklah sulit untuk memberikan penilaian, karena Sumber Daya Manusia dalam hal ini adalah karyawan yang ada dikoperasi syariah jumlahnya minim sehingga sistem pengontrolan dan penilaian kinerja lebih efektif dan efesien. Hasi penelitian ini adalah karyawan yang ada di koperasi syariah Lamongan mampu menerapkan Shari’ah Enterprise Theory dalam aplikasi nilai amanah dan tanggungjawab yang diberikan anggota koperasi kepada pengelola koperasi syariah mampu dijalankan dengan sebaik-baiknya dengan penuh keikhlasan. Karyawan koperasi tidak hanya menjaga hablum minan naas akan tetapi juga menjaga hablum mina Allah, sehingga dalam menjalankan amanah dan tanggungjawab bisa dijalankan dengan ikhlas karena apa yang kita kerjakan di dunia ini tidak luput dari pantauan dari Allah SWT.
References
Agung. 2014. “Prinsip Transparansi Pengelolaan Koperasi dalam Rangka Perlindungan Hukum terhadap Anggota Koperasi”. Jurnal Ganec Swara Vol.8 No.2
Ardiansyah. 2014. “Bayang-bayang teori keagenan pada produk pembiayaan perbankan syariah”. Jurnal Wacana Hukum Islam dan Kemanusiaan. Vol. 14, No. 2, Desember 2014: 251-269.
Darwanto. 2014. “Strategi Penguatan Microfinace Syariah Berbasis Ekonomi Kelembagaan”. Jurnal Vol.8 No.2.
Al-Qur’an dan Terjemahan
Agung, Ivan Muhammad, dan Desma Husni. 2016. Pengukuran Konsep Amanah dalam Pendekatan Kualitatif dan Kuantatif. Jurnal Psikologi. 43(3): 194-206.
Damanik, Erikson. 2011. Implikasi Riset Akuntansi Keperilakuan terhadap Pengembangan Akuntansi Manajemen. Jurnal Murni Sadar. 1(1): 1-11.
Darwis, Satibi. 2013. Nasihat Pekanan Insan Takaful (Sifat Amanah). Artikel. 07 (September): 1-3. Hansen, Don R, dan Maryanne M. Mowen. 2013. Manajerial Accounting. Edisi Delapan. Salemba Empat: Jakarta.
Kuang, Tan Ming, dan Se Tin. 2010. Analisis Perkembangan Riset Akuntansi Keperilakuan Studi pada Jurnal Behavioral Research In Accounting (1998-2003). Jurnal Akuntansi. 2(2): 122-133.
Mogontha, Wulan, Grace B Nangoi, dan Natalia Gerungai. 2017. Analisis Pengaruh Aspek Keperilakuan terhadap Sistem Akuntansi (Studi Kasus pada PT. Sinar Galesong Prima di Manado). Jurnal Riset Akuntansi Going Concern. 12(2): 1055-1062.
Muhamad, Andi Mohamad Zulkhairi. 2015. Konsep Amanah dalam Pengurusan Islam dari Sudut Maqasid Syariah (Penjagaan Harta). Prosiding Seminar Pengurusan Islam: Ke Arah Pemantapan Ummah. Universiti Kebangsaan Malaysia.
Mursal, dan Suhadi. 2015. Implementasi Prinsip Islam dalam Aktivitas Ekonomi: Alternatif Mewujudkan Keseimbangan Hidup. Jurnal Penelitian. 9(1): 67-97.
Rombe, Anmar, Agus T. Poputra, dan Meily Y.B. Kalalo. 2016. Analisis Sistem Kas Berbasis Akuntansi Keperilakuan dalam Pelaporan Arus Kas pada PT. Bank Sulutgo. Jurnal Berkala Ilmiah Efisiensi. 16(1): 459-469.
Rompas, Herlini Lingkan. 2015. Penerapan Informasi Akuntansi Pertanggungjawaban dalam Menilai Kinerja Manajer Pusat Biaya pada PT. Bank Mega Tbk Cabang Manado. Jurnal EMBA. 3(3): 878-887.
Safitri, Rika Henda, dan Bunga Aulia. 2017. Optimalisasi Peran Behavioral Accounting Guna Penerapan dalam Praktik Transfer Pricing. PROCEEDING. Universitas Widyatama: Bandung.
Saputra, Boby Wiryawan. 2013. Faktor-Faktor yang Mempengaruhi Penilaian Kinerja. Finance and Accounting Journal. 2(2): 15-41.
Sekaran, Uma. 2006. Research Methods For Business: Metodologi Penelitian untuk Bisnis. Buku 2. Salemba Empat: Jakarta.
Septiarini, Dina Fitrisia. 2013. Akuntansi Keperilakuan, Landasan Akuntansi Keperilakuan dalam Perspektif Islam. Jurnal Akuntansi. 5(1): 45-58.
Sianipar, Ristauli Debora. 2013. Pengaruh Sistem Pengukuran Kinerja dan Sistem Reward terhadap Kinerja Manajerial (Studi Empiris pada Perusahaan BUMN di Kota Padang). Artikel. Universitas Negeri Padang.
Sigilipu, Steffi. 2013. Pengaruh Penerapan Informasi Akuntansi Manajemen dan Sistem Pengukuran Kinerja terhadap Kinerja Manajerial. Jurnal EMBA. 1(3): 239-247.
Sofyan, Diana Khairani. 2013. Pengaruh Lingkungan Kerja terhadap Kinerja Pegawai BAPPEDA.
Mallikussaleh Industrial Engineering Journal. 2(1): 18-23.
Soleman, Rusman. 2012. Pengaruh Penganggaran Partisipatif terhadap Kinerja Manajerial dengan Budaya Organsasi dan Gaya Kepemimpinan sebagai Variabel Moderating. Jurnal Siasat Bisnis. 16(1): 87-105.
Triyuwono, Iwan. 2003. Sinergi Oposisi Binear: Formulasi Tujuan Dasar Laporan Keuangan Akuntansi Syariah. IQTISAD Journal of Islamic Economics. 4(1): 79-90.
Triyuwono, Iwan. 2006. Akuntansi Syari’ah: Menuju Puncak Kesadaran Ketuhanan Manunggaling Kawulo-Gusti.
Triyuwono, Iwan. 2006. Akuntansi Syariah, Perspektif, Metodologi dan Teori. Edisi Pertama. PT. Raja Grafindo Persada: Jakarta.
Triyuwono, Iwan. 2007. Mengangkat “Sing Liyan” untuk Formulasi Nilai Tambah Syari’ah.
Simposium Nasional Akuntansi X. Universitas Hasanuddin: Makassar.
Wahyuni, Mirasanti. 2013. Penerapan Akuntansi Islam dan Pelaporan Corporate Social Responsibility Perbankan Syariah. Prestasi. 11(1): 65-78.
Downloads
Published
Issue
Section
License
Authors who publish with this journal agree to the following terms:
Authors retain copyright and grant the journal right of first publication with the work simultaneously licensed under a Creative Commons Attribution License that allows others to share the work with an acknowledgement of the work's authorship and initial publication in this journal.
Authors are able to enter into separate, additional contractual arrangements for the non-exclusive distribution of the journal's published version of the work (e.g., post it to an institutional repository or publish it in a book), with an acknowledgement of its initial publication in this journal.
Authors are permitted and encouraged to post their work online (e.g., in institutional repositories or on their website) prior to and during the submission process, as it can lead to productive exchanges, as well as earlier and greater citation of published work (See The Effect of Open Access)
Shidqia Nusantara: Jurnal Keuangan dan Perbankan Syariah Ciptaan disebarluaskan di bawah Lisensi Creative Commons Atribusi-NonKomersial 4.0 Internasional.
